| 000 | 01454nam-a2200265-a-4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 000000909 | ||
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| 008 | 141021s2014||||mx-|||||r|||||000|f|spa|d | ||
| 020 | _a9786073227674 | ||
| 020 | _a658 ROBa 12a. ed. | ||
| 040 |
_aANC-BC _bspa _cANC-BC |
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| 041 | 1 |
_aspa _heng |
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| 100 | 1 | _aRobbins, Stephen P. | |
| 245 | 1 | 3 |
_aAdministración = _bManagement / _cStephen Robbins, Mary Coulter |
| 250 | _a12a. ed. | ||
| 260 |
_aMéxico D.F : _bPearson, _c2014. |
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| 300 |
_a689 p. : _bil. |
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| 505 | 0 | 0 | _aLa administración y las organizaciones. -- El contexto administrativo: restricciones y desafíos. -- La administración en el entorno global. -- Administración de la diversidad. -- Administración de la responsabilidad social y la ética.-- Los gerentes como tomadores de decisiones. -- Manejo del cambio y la innovación. -- Fundamentos de la planeación. -- Administración estratégica. -- Controles administrativos. -- Diseñno organizacional básico. -- Diseñno organizacional a la medida. -- Administración de los recursos humanos. -- Administración de equipos. -- Comprensión del comportamiento individual. -- Los gerentes y la comunicación. -- Motivar a los empleados. -- Los gerentes como líderes. |
| 650 | 0 | 4 | _aGESTIÓN DEL PERSONAL |
| 650 | 0 | 4 | _aLIDERAZGO |
| 650 | 0 | 4 | _aCULTURA ORGANIZACIONAL |
| 650 | 0 | 4 | _aRESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL |
| 650 | 0 | 4 | _aTRABAJO EN EQUIPO |
| 650 | 0 | 4 | _aCAMBIO ORGANIZACIONAL |
| 999 |
_c829 _d829 |
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