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    <subfield code="a">La gesti&#xF3;n de los recursos humanos :</subfield>
    <subfield code="b">c&#xF3;mo atraer, retener y desarrollar con &#xE9;xito el capital humano en tiempos de transformaci&#xF3;n /</subfield>
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    <subfield code="a">La creciente importancia de la gesti&#xF3;n de los recursos humanos. -- La gesti&#xF3;n estrat&#xE9;gica de los recursos humanos. -- An&#xE1;lisis del puesto de trabajo. -- Planificaci&#xF3;n de los recursos humanos. -- El reclutamiento de los recursos humanos. -- La selecci&#xF3;n y orientaci&#xF3;n de los recursos humanos. -- La formaci&#xF3;n y el desarrollo de competencias de los recursos humanos. -- La gesti&#xF3;n y planificaci&#xF3;n de la carrera profesional. -- La evaluaci&#xF3;n del rendimiento: M&#xE9;todos, procedimientos y aplicaciones. -- El sistema de compensaciones: La equidad interna y externa. -- El sistema de compensaciones: La retribuci&#xF3;n variable e indirecta. -- La salud e higiene en el trabajo y la gesti&#xF3;n del riesgo laboral. -- Formas actuales de gestionar los recursos humanos. -- La gesti&#xF3;n internacional y multinacional de los recursos humanos. -- La gesti&#xF3;n de los recursos humanos en el contexto iberoamericano y asi&#xE1;tico. -- Las nuevas tecnolog&#xED;as y los recursos humanos. Avances para el siglo xxi. -- La evaluaci&#xF3;n y la eficacia en la gesti&#xF3;n de los recursos humanos.</subfield>
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    <subfield code="a">GESTI&#xD3;N DEL PERSONAL</subfield>
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