Organización Administrativa /
Pfiffner, John M.
Organización Administrativa / John M. Pfiffner, Frank P. Sherwood - 7a. ed - Mexico : Herrero Hermanos Sucesores, 1970 - 587 p. : il.
PRIMERA PARTE. La organización en la sociedad 1. Como se ha moldeado la organización en la sociedad moderna. -- 2. Complejidad de la organización. -- 3. Complejidad de la organización : hombres, grupos, instituciones. -- 4. Una introducción a la teoría de la organización formal. -- 5. Autoridad politica y administración como factores de organización. -- 6. Metamorfosis de la teoría de la organización. -- SEGUNDA PARTE Estructura de la organización 7. Especialización y division del trabajo. -- 8. Niveles de especialización y coordinación. -- 9. Coordinación en la cumbre. -- 10. Plana mayor y aspectos funcionales. -- 11. El patron de descentralización. -- 12. Formalización. -- 13. Planeamiento de la organización. -- TERCERA PARTE Sistemas modificadores 14. La cultura. -- 15. Rango. -- 16. Comunicación. -- 17. Poder y Política. -- 18. Estructura del poder. -- 19. Dirección. -- CUARTA PARTE Dos modelos modernos de organización 20. El Acuerdo. -- QUINTA PARTE Perspectivas 22. Å Que queremos en la organización moderna?. -- 23. La organización como consecuencia social. -- 24. La organización del futuro.
ORGANIZACION
ORGANIZACION Y ADMINISTRACION
350 PFIo
Organización Administrativa / John M. Pfiffner, Frank P. Sherwood - 7a. ed - Mexico : Herrero Hermanos Sucesores, 1970 - 587 p. : il.
PRIMERA PARTE. La organización en la sociedad 1. Como se ha moldeado la organización en la sociedad moderna. -- 2. Complejidad de la organización. -- 3. Complejidad de la organización : hombres, grupos, instituciones. -- 4. Una introducción a la teoría de la organización formal. -- 5. Autoridad politica y administración como factores de organización. -- 6. Metamorfosis de la teoría de la organización. -- SEGUNDA PARTE Estructura de la organización 7. Especialización y division del trabajo. -- 8. Niveles de especialización y coordinación. -- 9. Coordinación en la cumbre. -- 10. Plana mayor y aspectos funcionales. -- 11. El patron de descentralización. -- 12. Formalización. -- 13. Planeamiento de la organización. -- TERCERA PARTE Sistemas modificadores 14. La cultura. -- 15. Rango. -- 16. Comunicación. -- 17. Poder y Política. -- 18. Estructura del poder. -- 19. Dirección. -- CUARTA PARTE Dos modelos modernos de organización 20. El Acuerdo. -- QUINTA PARTE Perspectivas 22. Å Que queremos en la organización moderna?. -- 23. La organización como consecuencia social. -- 24. La organización del futuro.
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ORGANIZACION Y ADMINISTRACION
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